Hoe mensen en organisaties oude patronen loslaten en nieuwe omarmen
Description
Veel mensen zitten zichzelf in de weg bij hun persoonlijke groei. Ze nemen zich telkens opnieuw voor om dingen anders te doen, maar slagen daar niet in. Deze individuele belemmeringen komen ook tot uiting op het werk. Teamleden gaan bepaalde taken uit de weg. Leidinggevenden pakken niet door op de juiste momenten of halen niet het beste uit hun team. Dat kan anders.
Met herbeslissen komen individuen én organisaties in korte tijd tot duurzame resultaten en groei.
In dit boek lees je:
hoe het komt dat je blijft vervallen in belemmerend gedrag;
hoe je beslissingen uit je verleden kunt benutten voor je toekomst;
hoe je individueel én als team stappen kunt zetten.
Met persoonlijke oefeningen, inzicht in de succesfactoren en wetenschappelijk bewijs van de effectiviteit.
‘Dit boek zet met simpele vragen je denkwereld op z’n kop.’
Herbeslissen werd oorspronkelijk ontwikkeld voor psychotherapie. Mil Rosseau bracht dit krachtige instrument voor persoonlijke groei, leiderschap en coaching naar het bedrijfsleven. Samen met zijn klanten behaalt hij daarmee al ruim veertig jaar verbluffende resultaten.
